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Comunicação Interna: Inovação para o Enfrentamento da Crise

A comunicação interna tem como objetivo principal a integração de todo o público interno de uma organização. Um plano bem elaborado e executado consubstancia uma importante vantagem comparativa e propicia resultados significativos para a corporação.

Em um mercado cada vez mais competitivo, a comunicação interna passa a ser considerada uma estratégia de gestão, trazendo para a empresa os recursos necessários para a construção e a manutenção de um ambiente organizacional saudável e produtivo. O participante vai conviver com conceitos bastante atualizados, seguidos de exemplos práticos e de técnicas e estratégias de Planejamento Estratégico.

Manter colaboradores informados e obter deles feedback sobre as principais atividades e mudanças estratégicas produz importantes ganhos de governança corporativa, de produtividade e de relações trabalhistas. Ao facilitar o intercâmbio de ideias entre os diferentes níveis organizacionais, possibilita o maior engajamento de cada colaborador com a marca. Planejada dentro de uma estratégia de comunicação integrada, os benefícios da comunicação interna são ainda maiores.

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Objetivo

Uma das maiores preocupações dos gestores atualmente é a comunicação interna nas empresas. Assim este congresso visa uma analise geral dos processos de comunicação dentro das organizações, estruturação de projetos, apresentação de soluções, mensuração de resultados com cases de sucesso que ajudam ao profissional com novas ideias e troca de informações com grandes profissionais da área.

Público Alvo

Profissionais de comunicação em geral, que tenham um papel decisório no meio da comunicação empresarial. Gestores de RH, Marketing e Relações Públicas que tem interesse em discutir, promover e fortalecer a comunicação Interna nas organizações.